Официальный сайт органов местного самоуправления
Мы в сети:
Анонсы событий
Все анонсы
Опрос
Поддерживаю введение запрета продажи алкогольной продукции в День российского студенчества (25 января)
Все опросы
Главная / Конкурсы / Конкурсы на замещение должностей муниципальной службы. / Объявление о проведении конкурса от 27.11.2019

Объявление о проведении конкурса от 27.11.2019

МКУ Администрация г.Пыть-Яха объявляет о проведении конкурса на замещение вакантных должностей муниципальной службы ведущей группы:

- консультант отдела общего образования департамента образования и молодежной политики;

- специалист-эксперт контрольно-ревизионного отдела.

1.         Прием документов для участия в конкурсе осуществляется в срок  с «28» ноября 2019 года по «20» декабря 2019 года включительно, в рабочие дни с 09.00 час. до 13.00. час и с 14.00 час. до 17.00 час. по адресу: 1 микрорайон, дом 18а г.Пыть-Ях, администрация города Пыть-Яха, каб. № 406, тел./факс: 8(3463) 46-55-88, 46-55-99.

2.         Форма конкурса:

I этап - рассмотрение представленных документов претендентов на соответствие установленным квалификационным требованиям.
II этап - конкурсное испытание в форме тестирования по вопросам организации муниципальной службы и противодействия коррупции и последующего индивидуального собеседования с кандидатом, успешно прошедшим тестирование (оценка профессиональных и личностных качеств, уровня профессиональных знаний и навыков претендентов).

3.         Дата проведения I этапа конкурса - 24.12.2019 с 14.00 час. до 17.00 час.
4.         Место проведения конкурса: 1 микрорайон дом 18а г. Пыть-Ях, МКУ Администрация г.Пыть-Яха.
5.         Сведения об источнике подробной информации:
-          секретарь конкурсной комиссии – консультант отдела кадров и муниципальной службы управления делами Герасименко С.С. каб. № 406, тел./факс: 8(3463) 46-55-88. E-mail: Gerasime№koSS@gov86.org.
6.         Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности муниципальных служащих в органах местного самоуправления города Пыть-Яха для замещения должностей муниципальной службы ведущей группы:

консультант отдела общего образования департамента образования и молодежной политики:

-          высшее образование по специальностям, направлениям подготовки: «Педагогика», «Государственное и муниципальное управление»;

-          без предъявления требований к стажу работы.

            Должен знать:

-          Конституцию Российской Федерации;

-          Федеральный закон от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

-          Федеральный закон от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

-          Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

-          Устав города Пыть-Яха;

-           Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;

-          Закон ХМАО - Югры от 20.07.2007 № 113-оз «Об отдельных вопросах муниципальной службы в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре»;

-          Закон ХМАО - Югры от 01.07.2013 № 68-оз «Об образовании в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре».

Должностные обязанности:

-          Основные должностные обязанности специалиста-эксперта, как муниципального служащего, определены статьей 12 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

Исходя из задач и функций, определенных положением о департаменте, на консультанта возлагаются следующие обязанности:

-        ведение электронной базы данных о наличии, отсутствии, окончании квалификационной категории руководителей и педагогических работников образовательных организаций на первую и высшую квалификационные категории;

-        осуществление записи на прохождение территориальной психолого-медико-педагогической комиссии, организация работы по сбору и хранению документов детей, прошедших комиссию, ведение электронной базы детей, прошедших территориальную психолого-медико-педагогическую комиссию;

-        организация работы муниципального Совета по развитию системы образования;

-        координация работы заместителей директоров по методической работе;

-        организация работы городских предметных сообществ учителей;

-        подготовка наградных материалов педагогических и руководящих работников образовательных организаций для награждения ведомственными наградами;

-        подготовка ответов по обращениям физических, юридических лиц в пределах своей компетенции, с соблюдением сроков, установленных действующим законодательством;

-        обеспечение своевременного составления отчётной документации по аттестации педагогических работников, курсовой подготовки работников подведомственных департаменту учреждений, территориальной психолого-медико-педагогической комиссии;

-        осуществление контроля за деятельностью подведомственных учреждений в пределах своей компетенции;

-          выполнение отдельных поручений начальника отдела, директора Департамента образования и молодежной политики администрации города Пыть-Яха, заместителей главы города, исполнение конкретных заданий, материалов, документов в пределах своей компетенции;

            специалист-эксперт контрольно-ревизионного отдела:

-          высшее образование по специальностям, направлениям подготовки: «Финансы и кредит», «Экономика», «Банковское дело», «Налоги и налогообложение», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации или программы профессиональной переподготовки в сфере закупок;

-          без предъявления требований к стажу работы.

            Должен знать:

-          Конституцию Российской Федерации;

-          Федеральный закон от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

-          Федеральный закон от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

-          Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

-          Устав города Пыть-Яха;

-          Бюджетный кодекс РФ;

-          Федеральный закон от 06.12.2011 № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете»;

-          Приказ Минфина России от 01.12.2010 № 157н «Об утверждении Единого плана счетов бухгалтерского учета для органов государственной власти государственных органов), органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государственных академий наук, государственных (муниципальных) учреждений и Инструкции по его применению»;

-          Приказ Минфина России от 01.07.2013 № 65н «Об утверждении Указаний о порядке применения бюджетной классификации Российской Федерации»;

-          Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд».

Должностные обязанности:

-          Основные должностные обязанности специалиста-эксперта, как муниципального служащего, определены статьей 12 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

Участвует в проведении контрольных мероприятий в соответствии с распоряжениями администрации о проведении (приостановлении, возобновлении) проверки (ревизии), объективно и достоверно отражает их результаты в соответствующих актах, отчетах и заключениях.

Участвует в подготовке представлений, предписаний, распоряжений администрации города по результатам контрольных мероприятий.

Участвует в проведении контрольных проверок выполнения мероприятий по устранению выявленных нарушений.

            Осуществляет подготовку и размещение информации в сети «Интернет» в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и в соответствии с требованиями Порядка осуществления контрольно-ревизионным отделом администрации города Пыть-Яха внутреннего муниципального финансового контроля и контроля в сфере закупок.

            Участвует в согласовании возможности заключения контракта с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем) в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации о контрактной системе в сфере закупок.

-          Своевременно выполняет распоряжения администрации города, поручения начальника (заместителя начальника) отдела и предоставляет необходимую информацию.

-          Предоставляет начальнику отдела, его заместителю:

- материалы проверок;

- проекты представлений и предписаний.

-          Организует систематизированный учет и хранение поступающих в отдел материалов проверок, информации о выполнении мероприятий по результатам проверок.

-          Проводит работу с поступающими письмами, информацией, своевременно готовит на них ответы. 

-          Своевременно изучает поступающие инструктивные материалы, методические указания, постановления, распоряжения Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, администрации города и решения Думы города.

-          Принимает участие в подготовке документов при направлении материалов проверки в суд, государственные органы в случаях, определенных законодательством Российской Федерации, законодательством Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, правовыми актами органов местного самоуправления.

7.         К претендентам на участие в конкурсе, предъявляются следующие требования:

- наличие гражданства Российской Федерации;
- свободное владение государственным языком Российской Федерации;
- достижение 18-летнего возраста, но не старше 65 лет,
- наличие профессионального образования, подтвержденного дипломом государственного образца;
- отсутствие не снятой или не погашенной судимости, осуждения к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей в органах государственной власти (органах местного самоуправления), по приговору суда, вступившего в законную силу;
- отсутствие заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации (муниципальную службу) или ее прохождению, перечень которых утвержден Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984-н.

8.         Для участия в конкурсе претендент представляет следующие документы:

- з аявление об участии в конкурсе (.doc, 34Кб);
- заполненную и подписанную  анкету (.docx, 31Кб) по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2007 № 667-р;
- фотографии (3Х4) 2 шт.
- документ, удостоверяющий личность (паспорт) (оригинал + копия со всеми листами, имеющими отметки (паспорт предъявляется лично);
- копии документов о профессиональном образовании, профессиональной переподготовке, повышении квалификации, стажировке, присвоении ученой степени, ученого звания (если таковые имеются), (предъявляется оригинал для сверки либо копии, заверенные нотариально);
-  документы воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу) (оригинал + копия);
- копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
-  заключение медицинского учреждения (.rtf, 28Кб) об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению (№ 001-Гс-у);
-  сведения об адресах сайтов (.rtf, 128Кб) и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, за три календарных года, предшествующих году поступления на муниципальную службу, по форме, установленной Правительством Российской Федерации;
- сведения о своих доходах, за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
- сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (для замещения должности ведущей группы);
- справку из правоохранительных органов об отсутствии судимости (осуждения к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, по приговору суда, вступившему в законную силу) (при назначении на должность муниципальной службы).
- документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа;
- свидетельство о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории РФ (ИНН) (оригинал + копия);
-  страховой медицинский полис (оригинал + копия).