Объявление о проведении конкурса от 20.09.2018
ОБЪЯВЛЕНИЕ
МКУ Администрация г.Пыть-Яха объявляет о проведении конкурса на замещение вакантных должностей муниципальной службы:
- начальник отдела по транспорту, дорогам и благоустройству управления по жилищно-коммунальному комплексу, транспорту и дорогам (ведущая группа);
- главный специалист отдела по транспорту, дорогам и благоустройству управления по жилищно-коммунальному комплексу, транспорту и дорогам;
1. Прием документов для участия в конкурсе осуществляется в срок с « 20 » сентября 2018 года по « 12 » октября 2018 года включительно, в рабочие дни с 09.00 час. до 13.00. час и с 14.00 час. до 17.00 час. по адресу: 1 микрорайон, дом 18а г.Пыть-Ях, администрация города Пыть-Яха, каб. № 406, тел./факс: 8(3463) 46-55-88, 46-55-99.
2. Форма конкурса:
I этап - рассмотрение представленных документов претендентов на соответствие установленным квалификационным требованиям.
II этап - конкурсное испытание в форме тестирования по вопросам организации муниципальной службы и противодействия коррупции и последующего индивидуального собеседования с кандидатом, успешно прошедшим тестирование (оценка профессиональных и личностных качеств, уровня профессиональных знаний и навыков претендентов).
3. Дата проведения I этапа конкурса – 16.10.2018 с 14.00 час. до 17.00 час.
4. Место проведения конкурса: 1 микрорайон дом 18а г. Пыть-Ях, МКУ Администрация г.Пыть-Яха.
5. Сведения об источнике подробной информации:
- секретарь конкурсной комиссии – заведующий отделом кадров и муниципальной службы управления делами Каримова Я.Ю. каб. № 406, тел./факс: 8(3463) 46-55-99. E-mail: KarimovaYU@gov86.org
6. Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности муниципальных служащих в органах местного самоуправления города Пыть-Яха:
6.1. Для должностей муниципальной службы ведущей группы:
начальник отдела по транспорту, дорогам и благоустройству управления по жилищно-коммунальному комплексу, транспорту и дорогам:
- высшее образование по специальностям, направлениям подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Организация перевозок и управление на транспорте», «Управление персоналом», «Техник-строитель по строительству и эксплуатации автодорог», «Сервис транспортных и технологических машин и оборудования», «Экология», «Охрана окружающей среды»;
- без предъявления требований к стажу работы.
Должностные обязанности:
Основные должностные обязанности начальника отдела, как муниципального служащего, определены статьей 12 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».
Организует и осуществляет контроль за реализацией на территории муниципального образования федеральных, региональных, муниципальных программ в сфере благоустройства, экологии, транспорта и дорог.
Координирует работу предприятий и организаций в сфере транспорта, благоустройства и дорог, в пределах своих полномочий.
Организует сбор, обобщение, анализ, учет информации о транспортном комплексе и реализации требований транспортной безопасности на территории муниципального образования городского округа города Пыть-Ях.
Готовит проекты муниципальных правовых актов, в пределах компетенции отдела.
Информирует транспортные предприятия и другие заинтересованные ведомства и организации о новых нормативных, правовых актах в сфере транспортной безопасности и антитеррористической защищенности транспортного комплекса.
Готовит проекты ответов на обращения граждан в адрес главы администрации города, начальника управления, заместителя начальника управления.
Выполняет должностные обязанности, предусмотренные положением о контрактной службе заказчика, утвержденное распоряжением администрации города Пыть-Ях в качестве члена постоянного состава контрактной службы.
Осуществляет антикоррупционную работу в отделе по транспорту, дорогам и благоустройству Управления по жилищно-коммунальному комплексу, транспорту и дорогам, в том числе обеспечивает:
- соблюдение подчиненными работниками ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами;
- своевременное принятие мер по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов;
Контроль за:
- соблюдением работниками администрации города правил внутреннего трудового распорядка, муниципальными служащими - кодекса этики и служебного поведения;
- соблюдением муниципальными служащими ограничений и запретов, связанных с прохождением муниципальной службой;
- соблюдением требований к служебному поведению и (или) требований к урегулированию конфликта интересов в отношении муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации города;
- предоставлением муниципальными служащими сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
- соответствием уровня профессионального образования и стажа работы работников квалификационным требованиям, предъявляемым к замещаемым должностям;
- составлением и выполнением графиков отпусков.
- соблюдением действующих природоохранных, санитарных требований и норм предприятиями, учреждениями и организациями, осуществляющими свою деятельность на территории города, в пределах полномочий, установленных законодательством;
- за организацией работ по сбору и вывозу бытовых и промышленных отходов на территории города;
- соблюдением норм и правил по благоустройству муниципального образования городской округ город Пыть-Ях;
- за организацией работы движения транспортных средств осуществляющих перевозку пассажиров и багажа по маршрутам регулярных перевозок муниципального образования;
Участвует в мероприятиях по профилактике терроризма, а также по минимизации и (или) ликвидации последствий его проявлений, организуемых федеральными органами исполнительной власти и (или) исполнительными органами государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа- Югры.
Обеспечивает выполнение требований к антитеррористической защищенности объектов, находящихся в муниципальной собственности или в ведении органов местного самоуправления.
6.2. Для должностей муниципальной службы старшей группы:
главный специалист отдела по транспорту, дорогам и благоустройству управления по жилищно-коммунальному комплексу, транспорту и дорогам:
- профессиональное образование по специальности, направлениям подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Эколог природопользователь», «Организация перевозок и управление на транспорте», «Автомобильные дороги и аэродромы», «Строительство, эксплуатация, восстановление и техническое покрытие автомобильных дорог, мостов и тоннелей», «Сервис транспортных и технологических машин и оборудования».
- без предъявления требований к стажу работы.
Должностные обязанности:
- Основные должностные обязанности главного специалиста, как муниципального служащего, определены статьей 12 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».
Осуществление работы по:
- подготовке проектов муниципальных правовых актов, касающихся улично-дорожной сети муниципального образования городской округ город Пыть-Ях;
- разрабатывает и организовывает выполнение мероприятий по содержанию автомобильных дорог;
-формированию базы данных о существующей улично-дорожной сети города;
- участию в работе комиссий по приемке объектов дорожного хозяйства.
- выдаче уведомлений, предписаний, составлению протоколов об административных правонарушениях в сфере охраны окружающей среды по статьям 13, 20.1, 20.2, 21, 23, 25-30, 35 закона Ханты-Мансийского автономного округа- Югры от 11.06.2010 № 102-оз «Об административных правонарушениях».
- подготовке отчётов (ежемесячных, квартальных, годовых), докладов, аналитических обзоров в пределах своей компетенции;
- подготовке проектов ответов на письменные обращения граждан по вопросам охраны окружающей среды;
- информированию и разъяснению через средства массовой информации об ответственности за загрязнение дорожного полотна и принимаемых мерах в этой сфере;
- взаимодействию с предприятиями (учреждениями, организациями, индивидуальными предпринимателями) по вопросам перевозки пассажиров на территории города;
- организует сбор, обобщение, анализ, учет информации о транспортном комплексе и реализации требований транспортной безопасности на территории муниципального образования городского округа города Пыть-Ях.
- информирует транспортные предприятия и другие заинтересованные ведомства и организации о новых нормативных, правовых актах в сфере транспортной безопасности и антитеррористической защищенности транспортного комплекса.
Осуществляет контроль за:
- соблюдением действующих требований и норм к улично-дорожной сети города установленных законодательством;
- соблюдением норм и правил по благоустройству муниципального образования городской округ город Пыть-Ях;
- за организацией работы движения транспортных средств осуществляющих перевозку пассажиров и багажа по маршрутам регулярных перевозок муниципального образования.
Выполняет письменные и устные распоряжения начальника отдела, заместителя начальника Управления по ЖКК, транспорту и дорогам, заместителя главы города – начальника управления по жилищно-коммунальному комплексу, транспорту и дорогам в пределах своих должностных обязанностей, установленных настоящей инструкцией.
Взаимодействует с правоохранительными органами в установленной сфере деятельности.
Выполняет следующие функциональные обязанности в рамках реализации муниципальной программы:
1) планирование закупок:
а) обеспечивает подготовку обоснования закупки при формировании плана закупок;
б) разрабатывает план-график, осуществляет подготовку изменений для внесения в план-график;
в) определяет и обосновывает начальную (максимальную) цену контракта, цену контракта, заключаемого с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем) при формировании плана-графика закупок;
г) разрабатывает техническое задание,
2) при определении поставщиков (подрядчиков, исполнителей):
а) выбирает способ определения поставщика (подрядчика, исполнителя);
б) обеспечивает осуществление закупки у субъектов малого предпринимательства, социально ориентированных некоммерческих организаций, устанавливает требование о привлечении к исполнению контракта субподрядчиков, соисполнителей из числа субъектов малого предпринимательства, социально ориентированных некоммерческих организаций;
в) подготавливает и направляет в письменной форме или в форме электронного документа разъяснения положений документации о закупке;
г) обеспечивает направление необходимых документов для заключения контракта с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем);
д) обосновывает в документально оформленном отчете невозможность или нецелесообразность использования иных способов определения поставщика (подрядчика, исполнителя), а также цену контракта и иные существенные условия контракта в случае осуществления закупки у единственного поставщика (подрядчика, исполнителя) для заключения контракта;
е) обеспечивает заключение контрактов;
ё) организует включение в реестр недобросовестных поставщиков (подрядчиков, исполнителей) информации об участниках закупок, уклонившихся от заключения контрактов;
3) при исполнении, изменении, расторжении контракта:
а) обеспечивает приемку поставленного товара, выполненной работы (ее результатов), оказанной услуги, а также отдельных этапов поставки товара, выполнения работы, оказания услуги;
б) организует оплату поставленного товара, выполненной работы (ее результатов), оказанной услуги, а также отдельных этапов исполнения контракта;
в) взаимодействует с поставщиком (подрядчиком, исполнителем) при изменении, расторжении контракта, применяет меры ответственности, в том числе направляет поставщику (подрядчику, исполнителю) требование об уплате неустоек (штрафов, пеней) в случае просрочки исполнения поставщиком (подрядчиком, исполнителем) обязательств (в том числе гарантийного обязательства), предусмотренных контрактом, а также в иных случаях неисполнения или ненадлежащего исполнения поставщиком (подрядчиком, исполнителем) обязательств, предусмотренных контрактом, совершает иные действия в случае нарушения поставщиком (подрядчиком, исполнителем) условий контракта;
г) организует проведение экспертизы поставленного товара, выполненной работы, оказанной услуги, привлекает экспертов, экспертные организации;
д) в случае необходимости обеспечивает создание приемочной комиссии не менее чем из пяти человек для приемки поставленного товара, выполненной работы или оказанной услуги, результатов отдельного этапа исполнения контракта;
е) подготавливает документ о приемке результатов отдельного этапа исполнения контракта, а также поставленного товара, выполненной работы или оказанной услуги.
7. К претендентам на участие в конкурсе, предъявляются следующие требования:
- наличие гражданства Российской Федерации;
- свободное владение государственным языком Российской Федерации;
- достижение 18-летнего возраста, но не старше 65 лет,
- наличие профессионального образования, подтвержденного дипломом государственного образца;
- отсутствие не снятой или не погашенной судимости, осуждения к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей в органах государственной власти (органах местного самоуправления), по приговору суда, вступившего в законную силу;
- отсутствие заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации (муниципальную службу) или ее прохождению, перечень которых утвержден Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984-н.
8. Для участия в конкурсе претендент представляет следующие документы:
- з аявление об участии в конкурсе (.doc, 34Кб);
- заполненную и подписанную анкету (.doc, 97Кб)по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2007 № 667-р;
- фотографии (3Х4) 2 шт.
- документ, удостоверяющий личность (паспорт) (оригинал + копия со всеми листами, имеющими отметки (паспорт предъявляется лично);
- копии документов о профессиональном образовании, профессиональной переподготовке, повышении квалификации, стажировке, присвоении ученой степени, ученого звания (если таковые имеются), заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
- документы воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу) (оригинал + копия);
- копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
- заключение медицинского учреждения (.rtf, 28Кб) об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению (№ 001-Гс-у);
- сведения о своих доходах (.xls, 198Кб), за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на своих супруга (супругу) и несовершеннолетних детей.
- сведения об адресах сайтов (.rtf, 128Кб) и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, за три календарных года, предшествующих году поступления на муниципальную службу, по форме, установленной Правительством Российской Федерации;
- справку из правоохранительных органов об отсутствии судимости (осуждения к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, по приговору суда, вступившему в законную силу) (при назначении на должность муниципальной службы).
- страховое свидетельство государственного пенсионного страхования (оригинал + копия);
- свидетельство о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории РФ (ИНН) (оригинал + копия);
- страховой медицинский полис (оригинал + копия).