Объявление о проведении конкурса от 15.09.2021

МКУ Администрация г. Пыть-Яха объявляет о проведении конкурса на замещение следующих вакантных должностей муниципальной службы:

- начальник управления по образованию (высшая группа);
- главный специалист отдела территориального развития управления архитектуры и градостроительства (старшая группа);
- главный специалист отдела по работе с комиссиями и Советом по противодействию коррупции управления по внутренней политике (старшая группа).
- главный специалист отдела жилищно-коммунального комплекса управления по жилищно-коммунальному комплексу, транспорту и дорогам (старшая группа).

1.       Прием документов для участия в конкурсе осуществляется в срок  с «16» сентября 2021 года по «07» октября 2021 года включительно, в рабочие дни с 09.00 час. до 13.00. час и с 14.00 час. до 17.00 час. по адресу: 1 микрорайон, дом 18а г.Пыть-Ях, администрация города Пыть-Яха, каб. № 406, тел./факс: 8(3463) 46-55-88, 46-55-99.
2.       Форма конкурса:
I этап - рассмотрение представленных документов претендентов на соответствие установленным квалификационным требованиям.
II этап - конкурсное испытание в форме тестирования по вопросам организации муниципальной службы и противодействия коррупции и последующего индивидуального собеседования с кандидатом, успешно прошедшим тестирование (оценка профессиональных и личностных качеств, уровня профессиональных знаний и навыков претендентов).
3.       Дата проведения I этапа конкурса – 11.10.2021 с 14.00 час. до 17.00 час.
4.       Место проведения конкурса: 1 микрорайон дом 18а г. Пыть-Ях, МКУ Администрация г.Пыть-Яха.
5.       Сведения об источнике подробной информации:
-         секретарь конкурсной комиссии – консультант отдела муниципальной службы, кадров и наград Герасименко С.С. каб. № 406, тел./факс: 8(3463) 46-55-88. E-mail: GerasimenkoSS@gov86.org.
6.       Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности муниципальных служащих в органах местного самоуправления города Пыть-Яха для замещения должностей муниципальной службы:

- начальник управления по образованию:
высшее образование не ниже уровня специалитета или магистратуры, не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки «Педагогика», «Государственное и муниципальное управление».

Начальник управления должен обладать следующими базовыми умениями:
-         знание основных принципов построения и функционирования системы муниципальной службы;
-         профессиональные навыки, повышающие общую эффективность профессиональной деятельности;
-         руководить подчиненными, эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение;
-         оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;
-         способность определять и разрабатывать стратегию развития структурного подразделения;
-         способность прогнозировать возможные позитивные и негативные последствия принятия управленческих решений, анализировать статистические и отчетные данные;
- вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления, организаций;
-         соблюдать этику делового общения при взаимодействии с гражданами;
-         умения оценивать управленческую ситуацию, принимать оптимальное решение, адекватное управленческой ситуации;
-         владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка.

Должностные обязанности:
Основные должностные обязанности главного специалиста как муниципального служащего, определены статьёй 12 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».
Исходя из задач и функций, определенных положением об управлении по образованию, на начальника управления возлагаются следующие обязанности:
-         руководство деятельностью управления по образованию (далее – Управление);
-         определение должностных обязанностей сотрудников Управления, создание условий для повышения их профессионального мастерства, поощрение и стимулирование их творческой инициативы;
-         руководство за реализацией отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления в установленной деятельности, в том числе контроль за целевым расходованием муниципальными образовательными организациями средств бюджета автономного округа, переданных на реализацию отдельных государственных полномочий в установленной сфере деятельности;
-         контроль за деятельностью муниципальных образовательных организаций по организации и проведению аттестации выпускников;
-         контроль по созданию необходимых условий для организации качественного и полноценного питания;
-         исполнение законодательства по соблюдению прав детей, профилактики безнадзорности и правонарушений;
-         контроль за подготовкой муниципальных образовательных организаций к новому учебном году;
-         участие в мероприятиях по созданию, реорганизации и ликвидации подведомственных учреждений различного типа и вида в соответствии с действующим
законодательством и правовыми актами органов местного самоуправления;
-         по поручению главы города разрабатывает проекты муниципальных нормативных правовых актов и (или) поручает разработку специалистам Управления; - координирование управленческой деятельности общеобразовательных организаций по проведению государственной итоговой аттестации;
-         контроль за финансово-экономической и хозяйственной деятельностью подведомственных организаций и учреждений;
-         участие в рассмотрении представлений прокуратуры города, подготовка ответов по поручению главы города;
-         подготовка квартальных и годовых планов работы Управления и отчетов об их выполнении;
-         подготовка ответов на письменные запросы и обращения граждан и юридических лиц либо поручение подготовки ответов специалистам Управления;
-         организация и осуществление контроля за исполнением норм действующего законодательства Российской Федерации, поручений и указаний Президента Российской Федерации, законодательства Ханты-Мансийского автономного округа-Югры, постановлений и распоряжений главы города, администрации города Пыть-Яха, относящихся к компетенции Управления;
-         осуществление контроля за надлежащим исполнением должностных обязанностей специалистами Управления;
-         осуществление мониторинга изменений действующего законодательства с целью выявления муниципальных правовых актов, противоречащих действующему законодательству, устранения выявленных противоречий доведение информации до сведения руководителей образовательных организаций города, ответственных за реализацию указанных актов;
-         осуществление антикоррупционной работы в Управлении, в том числе обеспечение:
-         соблюдения подчиненными работниками ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами;
-         своевременное принятие мер по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов;
-         уведомления представителя нанимателя о фактах совершения подчиненными работниками коррупционных правонарушений, непредставления ими сведений либо представления недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
-         реализация подчиненными работниками обязанности уведомлять представителя нанимателя обо всех случаях обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений;
-         организация правового просвещения подчиненных работников, своевременное ознакомление их с нормативными правовыми актами в сфере противодействия коррупции. Выполнение должностных обязанностей, предусматривающих доступ к сведениям, составляющим государственную тайную, осуществляется муниципальным служащим только после оформления допуска к государственной тайне по соответствующей форме. Основные права начальника управления, как муниципального служащего, определены статьей 11 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

- главный специалист отдела территориального развития управления архитектуры и градостроительства:
профессиональное образование по специальности, направлению подготовки «Градостроительство», «Архитектура», «Землеустройство и кадастры».
- без предъявления требований к стажу работы.

          Должен знать:
-         Конституцию Российской Федерации;
-         Федеральный закон от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
-         Федеральный закон от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
-         Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
-         Устав города Пыть-Яха;
-         Градостроительный кодекс Российской Федерации;
-         Земельный кодекс Российской Федерации;
-         Жилищный кодекс Российской Федерации;
-         Гражданский кодекс Российской Федерации;
-         Бюджетный кодекс Российской Федерации;
-         Федеральный закон от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
-         Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
-         Решение Думы города Пыть-Яха от 26.04.2006 № 16 «Об утверждении генерального плана города Пыть-Яха»;
-         Решение Думы города Пыть-Яха от 15.02.2013 № 195 «Об утверждении правил землепользования и застройки муниципального образования городской округ города Пыть-Яха»;
-         Решение Думы города Пыть-Яха от 15.12.2015 № 370 «Об утверждении местных нормативов градостроительного проектирования на территории муниципального образования городской округ город Пыть-Ях»;
-         Решение Думы города Пыть-Яха от 19.06.2012 № 160 «О присвоении наименований и утверждении перечня улиц, площадей и иных территорий проживания в муниципальном образовании городской округ город Пыть-Ях»;
-         знание Свода правил по проектированию и строительству;
Главный специалист должен обладать следующими умениями, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей в администрации города:
-         профессиональные навыки, повышающие общую эффективность профессиональной деятельности;
-         способность к накоплению и обновлению профессиональных знаний и навыков;
-         навыки работы с документами, деловой корреспонденцией;
-         навыки делового письма, профессиональной компетенции и культуры;
-         навыки действий, формирующих авторитет власти;
-         владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка;
-         владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией;
-         навыки планирования и рациональной организации рабочего времени;
-         коммуникабельность, умение сотрудничать с другими людьми;
-         навыки по сбору и систематизации информации в установленной сфере деятельности;
-         способность принимать меры по устранению выявленных в работе недостатков.

Должностные обязанности:
          Основные должностные обязанности главного специалиста как муниципального служащего, определены статьёй 12 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».
Исходя из задач и функций, определенных положением об отделе, на главного специалиста отдела возлагаются следующие обязанности:
-         участие в подготовке и утверждении документов территориального планирования, разработка и совершенствование правил землепользования и застройки, документации по планировке территорий, местных нормативов градостроительного проектирования и других нормативных правовых актов в области градостроительства;
-         участие в подготовке и организация процедуры публичных слушаний или общественных обсуждений по проектам генерального плана, правил землепользования и застройки, проектов планировки и межевания, местных нормативов градостроительного проектирования, выдачи разрешений на условно-разрешенный вид использования, отклонение от предельных параметров разрешенного строительства объектов капитального строительства;
-         рассмотрение материалов по проектам планировки и межевания территорий, подготовка проектов постановлений о назначении публичных слушаний, об их утверждении;
-         подготовка проектов муниципальных правовых актов о разработке документов территориального планирования, правил землепользования и застройки, проектов планировки и межевания территории города, местных нормативов градостроительного проектирования;
-         подготовка проектов решений Думы города по утверждению документов территориального планирования, правил землепользования и застройки, местных нормативов градостроительного проектирования;
-         обеспечение работы комиссии по землепользованию и застройке города Пыть-Яха, подготовка выписок из решений протоколов;
-         разрешений на условно-разрешенный вид использования, отклонение от предельных параметров разрешенного строительства объектов капитального строительства;
-         подготовка проектов разрешений на строительство, реконструкцию объектов капитального строительства, мотивированного отказа в выдаче таких разрешений;
-         подготовка проектов разрешений на ввод объектов капитального строительства в эксплуатацию, мотивированного отказа в выдаче разрешений;
-         подготовка проектов уведомлений о соответствии (о несоответствии) указанных в уведомлении о планируемых строительстве или реконструкции объекта индивидуального жилищного строительства или садового дома параметров объекта индивидуального жилищного строительства или садового дома установленным параметрам и допустимости размещения объекта индивидуального жилищного строительства или садового дома на земельном участке;
-         подготовка проектов уведомлений о соответствии (о несоответствии) построенных или реконструированных объекта индивидуального жилищного строительства или садового дома требованиям законодательства о градостроительной деятельности;
-         проведение оценки регулирующего воздействия проектов правовых актов и экспертизы правовых актов в области градостроительства, размещение на интернет портале;
-         совершение действий по постановке на государственный кадастровый учёт и регистрации права собственности объектов недвижимого имущества;
-         осуществление межведомственного взаимодействия с органами Росреестра и структурными подразделения администрации города;
-      обеспечение размещение проектов и утвержденных материалов генерального плана, правил землепользования и застройки, комплексных программ развития коммунальной, социальной, транспортной инфраструктур, местных нормативов градостроительного проектирования в Федеральной государственной информационной системе территориального планирования (ФГИС ТП);
-         ведение информационной системы управления проектами (ИСУП), отчет по исполнению мероприятий, показателей портфеля проекта «Выдача разрешения на строительство и территориальное планирование»;
-         размещение и актуализация информации в территориальной информационной системе Югры (ТИС Югры);
-         размещение и актуализация информации на официальном сайте администрации города в разделе: Деятельность/Градостроительная деятельность;
-         мониторинг объектов строительства на предмет соответствия требованиям СНиП 3.01.01.-85 «Организация строительного производства», СНиП 12-03-2001 «Безопасность труда в строительстве», выявление нарушений, составление актов, фототаблиц, направление уведомлений об устранении;
-         направление в рамках информационного взаимодействия при ведении государственного кадастра недвижимости, сведения об утверждении правил землепользования и застройки; об изменении вида разрешенного использования земельного участка; о выдаче разрешения на ввод объекта капитального строительства в эксплуатацию; об утверждении проекта межевания территории;
-         подготовка проектов ответов на обращения физических и юридических лиц, отчетов, с учетом сроков их исполнения в соответствии с действующим законодательством;
-         использование при подготовке аналитических материалов, информационных справок, презентаций информационные ресурсы территориальной информационной системы (ТИС) Югры;
-         выполнение отдельных поручений начальника отдела территориального развития управления архитектуры и градостроительства, а также начальника управления архитектуры и градостроительства;
-         соблюдение кодекса этики и служебного поведения муниципальных служащих, соблюдение установленных в органе местного самоуправления правил внутреннего трудового распорядка.

- главный специалист отдела по работе с комиссиями и Советом по противодействию коррупции управления по внутренней политике:
профессиональное образование по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция».
- без предъявления требований к стажу работы.

Иные знания:
- общие принципы организации местного самоуправления в Российской Федерации;
- понятие, правовые основы и принципы муниципальной службы в Российской Федерации.
Должностные обязанности:
Основные должностные обязанности главного специалиста как муниципального служащего, определены статьёй 12 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».
Исходя из задач и функций, определенных положением об отделе, главный специалист обязан:
          В части реализация функции органов местного самоуправления в сфере профилактики правонарушений:
- осуществлять организацию деятельности комиссии в сфере профилактики правонарушений в муниципальном образовании городской округ город Пыть-Ях (формирование повестки дня, формирование проекта протокола (включая его рассылку), осуществление контроля выполнения решений, принятых на заседании комиссии, формирование проекта плана работы Комиссии, формирование отчетов и аналитической информации о деятельности Комиссии);
- осуществлять сбор и анализ информации о состоянии и тенденциях в сфере профилактики правонарушений в муниципалитете;
- разрабатывать, актуализировать и осуществлять своевременное исполнение мероприятий муниципальной программы по профилактике правонарушений;
- осуществлять организацию деятельности Координирующего штаба народных дружин на территории города Пыть-Яха (формирование повестки дня, формирование проекта протокола (включая его рассылку), осуществление контроля выполнения решений, принятых на заседании Штаба, формирование проекта плана работы Штаба, формирование отчетов и аналитической информации о деятельности Штаба;
- разрабатывать нормативные правовые акты органов местного самоуправления по направлению деятельности;
- составлять отчет по основной деятельности;
- своевременно размещать на официальном сайте администрации города необходимую информацию в разделах: Комиссии и Советы; Комиссия в сфере профилактики
правонарушений (в части касающейся);
- осуществлять контроль за выполнением решений Координационного совещания по обеспечению правопорядка в ХМАО-Югры, готовить информацию о проделанной работе в Департамент внутренней политики ХМАО-Югры;
- осуществлять контроль за выполнением решений Комиссии по профилактике правонарушений в ХМАО-Югре, готовить информацию о проделанной работе в Департамент внутренней политики ХМАО-Югры.
                В части реализации функции органов местного самоуправления по профилактике наркомании:
- осуществлять организацию деятельности антинаркотической комиссии в г. Пыть-Яхе (формирование повестки дня, формирование проекта протокола (включая его рассылку), осуществление контроля выполнения решений, принятых на заседании комиссии, формирование проекта плана работы Комиссии, формирование отчетов и аналитической информации о деятельности Комиссии);
- осуществлять сбор и анализ информации о состоянии и тенденциях в сфере профилактики наркомании в муниципалитете;
- разрабатывать, актуализировать и осуществлять своевременное исполнение мероприятий муниципальной программы по профилактике правонарушений;
       - разрабатывать нормативные правовые акты органов местного самоуправления по направлению деятельности;
       - составлять отчет по основной деятельности;
       - своевременно размещать на официальном сайте администрации города необходимую информацию в разделах: Комиссии и Советы; Антинаркотическая комиссия (в части касающейся);
       - осуществлять контроль за выполнением решений Антинаркотической комиссии ХМАО-Югре, готовить информацию о проделанной работе в Департамент внутренней политики ХМАО-Югры.

- главный специалист отдела жилищно-коммунального комплекса управления по жилищно-коммунальному комплексу, транспорту и дорогам:
-         профессиональное образование по специальности, направлению подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Экономика», «Строительство», «Градостроительство».
-         без предъявления требований к стажу работы.
          Должен знать:
-         Конституцию Российской Федерации;
-         Федеральный закон от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
-         Федеральный закон от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
-         Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
-         Устав города Пыть-Яха;
-         Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан»;
- Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
- Федеральный закон от 21.07.2014 № 209-ФЗ «О государственной информационной системе жилищно-коммунального хозяйства»;
- постановление Правительства Российской Федерации от 10.02.2017 № 169 «Об утверждении правил предоставления и распределения субсидий из Федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на поддержку Государственных программ субъектов Российской Федерации и муниципальных программ формирования современной городской среды»;
- приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства РФ от 6 апреля 2017 г. № 691/пр «Об утверждении методических рекомендаций по подготовке государственных программ субъектов Российской Федерации и муниципальных программ формирования современной городской среды в рамках реализации приоритетного проекта «Формирование комфортной городской среды» на 2018-2022 годы».
-         О государственной программе Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Жилищно-коммунальный комплекс и городская среда.
-         муниципальная программа «Жилищно-коммунальный комплекс и городская среда города Пыть-Яха».
Иные знания:
- общие принципы организации местного самоуправления в Российской Федерации;
- понятие, правовые основы и принципы муниципальной службы в Российской Федерации;
-         правила благоустройства городской территории городской округ город Пыть-Ях.
-         порядок организации благоустройства территории муниципального образования.
Должностные обязанности:
Основные должностные обязанности главного специалиста, как муниципального служащего, определены статьей 12 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».
Исходя из задач и функций, определенных положением об отделе, на главного специалиста отдела возлагается следующее:
Осуществляет работы по:
- организации и осуществлению контроля за реализацией на территории муниципального образования федеральных, региональных, муниципальных программ в области формирования современной городской среды;
- организации и осуществлению контроля за подготовкой отчетов по направлению деятельности отдела, согласно формам отчетности и установленным срокам администрацией города, Правительством Ханты-Мансийского автономного округа – Югры;
- подготовке проектов ответов на обращения граждан, поступивших в адрес главы города, заместителя главы города, начальника управления, заместителя начальника управления, в пределах своих должностных обязанностях;
- подготовке проектов муниципальных правовых актов, в пределах компетенции отдела;
- выполнению должностных обязанностей, предусмотренных положением о контрактной службе заказчика, утвержденного распоряжением администрации города Пыть-Яха, в качестве члена постоянного состава контрактной службы;
- информированию и разъяснению, через средства массовой информации, об изменениях в нормативно-правовых актах, касающихся реализации приоритетного проекта «Формирование комфортной городской среды»;
- своевременному размещению информации в государственной информационной системе жилищно-коммунального хозяйства, в пределах своих должностных обязанностях;
- организации и осуществлению контроля за реализацией на территории муниципального образования портфелей проектов (в том числе, направленные на реализацию национальных и федеральных проектов Российской Федерации), в части приоритетного проекта «Формирование комфортной городской среды»
- организация своевременного и в полном объеме внесения данных в информационную систему управления проектами, в рамках должностных обязанностей;
- в рамках реализации мероприятий муниципальной подпрограммы «Формирование комфортной городской среды»:
1) формирует перечень объектов, подлежащих благоустройству, в рамках приоритетного проекта;
2) организует работу общественной комиссии по обеспечению реализации приоритетного проекта;
3) организует работу инвентаризационной комиссии;
4) формирует электронные паспорта территорий;
5) взаимодействует с МКУ «УКС», в части реализации мероприятий, направленных на благоустройство территорий;
6) участвует в приемке выполненных работ, по благоустройству территорий;
7) в целях получения субсидии из бюджета Ханты-Мансийского автономного округа - Югры на поддержку муниципальной программы (подпрограммы) формирования современной городской среды формирует пакет документов для предоставления в адрес Департамента жилищно-коммунального комплекса и энергетики Ханты-Мансийского автономного округа – Югры;
8) организует рабочую группу по подготовке заявки на участие во Всероссийском конкурсе лучших проектов создания комфортной городской среды «Малые города и исторические поселения», в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 07.03.2018 №237;
9) для расчета индекса качества городской среды, направляет в адрес Департамента жилищно-коммунального комплекса и энергетики Ханты-Мансийского автономного округа – Югры показатели по муниципальному образованию по форме федерального статистического наблюдения №1 индекс КГС «Сведения для расчета индекса качества городской среды», утвержденной Приказом Росстата от 26.11.2019 №700;
10) в целях своевременного предоставления субъектом Российской Федерации в Минстрой России сведений о прогнозе кассовых выплат на поддержку муниципальных программ (подпрограмм) формирования современной городской среды, направляет в адрес Департамента жилищно-коммунального комплекса и энергетики Ханты-Мансийского автономного округа – Югры ежемесячную информацию, в соответствии с приложением №5 Порядка составления и ведения кассового плана исполнения федерального бюджета в текущем финансовом году, утвержденного приказом Министерства финансов Российской Федерации от 09.12.2013 №117н;
11) разрабатывает план мероприятий (дорожную карту) по реализации проектов благоустройства на территории муниципального образования в отчетном году, в соответствии с региональным проектом «Формирование комфортной городской среды»;
12) предоставляет в отдел по работе с обращениями граждан оперативную информацию по запросам граждан в информационно-аналитическую систему «Инцидент Менеджмент» в рамках своих должностных обязанностей.

7.       К претендентам на участие в конкурсе, предъявляются следующие требования:
-         наличие гражданства Российской Федерации, либо гражданства иностранных государств - участников международных договоров Российской Федерации, в соответствии с которыми иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе;
-         свободное владение государственным языком Российской Федерации;
-         достижение 18-летнего возраста, но не старше 65 лет,
-         наличие профессионального образования, подтвержденного дипломом государственного образца;
-         отсутствие не снятой или не погашенной судимости, осуждения к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, по приговору суда, вступившему в законную силу;
-         отсутствие заболеваний, препятствующих поступлению на муниципальную службу или ее прохождению, перечень которых утвержден Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984-н.

8.       Для участия в конкурсе претендент представляет следующие документы:
-   личное заявление (.doc, 49Кб) об участии в конкурсе;
- собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;
-  паспорт (копию и оригинал);
- копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);
- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);
-  документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, за исключением случаев, предусмотренных законодательством (копию и оригинал);
-  свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (копию и оригинал);
- документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу (копию и оригинал);
- заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (№ 001-Гс-у);
-  иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.