В администрации города проведено методическое занятие с руководителями структурных подразделений администрации города

Основной темой которого были вопросы развития профессиональной культуры в органе местного самоуправления – профессиональной служебной этики и основных правил служебного поведения муниципальных служащих при взаимодействии с подчиненными работниками и вышестоящими руководителями, а также с гражданами и организациями.

Начальник отдела муниципальной службы, кадров и наград администрации города Яна Каримова напомнила присутствующим об этических нормах и правилах служебного и внеслужебного поведения муниципальных служащих, особо отметив что муниципальный служащий, замещающий руководящую должность, своим личным примером формирует принципы и правила поведения подчиненных, должен быть для них образцом профессионализма, безупречной репутации, способствовать формированию в органе местного самоуправления либо его подразделении благоприятного для эффективной работы морально-психологического климата, принимать меры к тому, чтобы подчиненные ему муниципальные служащие не допускали коррупционно-опасного поведения, своим личным поведением подавать пример честности, беспристрастности и справедливости, а также о важности проведения разъяснительной работы среди подчиненных муниципальных служащих.

Отдельно была затронута тема требований к внешнему виду муниципального служащего, который должен соответствовать общепринятому деловому стилю и способствовать уважительному отношению граждан к органам местного самоуправления.